“Este livro ágil e informativo explica o que é felicidade corporativa e a forma que ela pode ser usada em variados contextos organizacionais. Ao relatar os resultados obtidos por empresas, como Heineken, Renner, Suzano e Vale, Vinicius Kitahara oferece estratégias para a criação de programas semelhantes e mostra como aderir a esse movimento global. O bem-estar dos funcionários deveria ser a prioridade das empresas, não só porque essa é uma postura de empatia com os colaboradores, mas também porque estudos comprovam que isso beneficia as próprias organizações. Companhias com altos níveis de bem-estar performam melhor e têm maiores lucros, além de reterem mais talentos. Referência sobre o tema no Brasil, Vinicius Kitahara compartilha com o leitor uma seleção de experimentos e práticas que facilitam a criação e implantação de programas de Felicidade Corporativa em contextos organizacionais de diferentes portes, a partir de estudos de casos reais em empresas como Heineken, Vale, ChilliBeans e Suzano. O autor defende que felicidade e performance devem andar juntas — e mostra como é possível trilhar esse caminho. “Esta obra apresenta a felicidade corporativa com nome e sobrenome, metodologia e resultados comprovados. É um livro obrigatório para líderes que querem entender como fazer seus times mais felizes.” — Mauricio Giamellaro, CEO Heineken Brasil “Quando se trata de felicidade corporativa, o caminho muitas vezes é começar primeiro e falar depois.” — André Felicíssimo, Presidente P&G Brasil”

Informações sobre o Livro

Idioma : Português
Editora do livro : PORTFOLIO PENGUIN
Autor : Não Informado
Título do livro : Felicidade Corporativa – Como Conciliar Bem-Estar E Lucro
Data de publicação : 28-10-2025
Gênero do livro : Administração
Peso : 366 g
Quantidade de páginas : 232
Ano de publicação : 2025
Altura : 30 cm
Largura : 23 cm